確定拠出年金(401k)を導入した事業主は、保険会社の言い分と同じように従業員に元本確保型を買えば大丈夫だと言って、それで導入が完了するでしょうか。元本確保型を買って、投資商品を買わせないことを従業員に強制は出来ないと思います。導入をするからには嫌でも投資教育をしなければならないと思います。なぜ、しなければいけないのか、確定拠出年金でそれは投資知識に未熟な従業員が購入すれば、後でこんなものとは思わなかったとトラブルになるからだと思います。
確定拠出年金で転職したら転職先の確定拠出年金制度に。企業型や個人型に加入していた人が転職した場合は、そのまま転職先の確定拠出年金制度に移行できております。転職先に企業年金がなく確定拠出年金制度がない場合には、確定拠出年金で原則として、個人型に移行する仕組みになっています。また、その他の年金から確定拠出年金に移行することが可能なケースがある。
確定拠出年金導入の先輩格である米国での投資残高ですが、2004年のもので、株式+外国株式+ハイブリッド(バランス型)への投資が85%程度、
債券型+MMFで15%程度となっており、日本に比べるとかなりリスク選好型ですね。確定拠出年金で日本の場合、投資未経験のまま、確定拠出年金制度と向き合った方の多くが、価格変動リスクを極端に恐れることはまま、ある。また、たくさんの商品から選べと言われてもよくわからないので、とりあえず預金、という選択をする方も多いようだと思います。
確定拠出年金の運用商品のラインナップは、今後変わることもある。場合によっては、新たな商品が追加されたり、今ある商品が除外されることもある。商品が除外される場合は、その商品を選択している加入者や運用指図者の同意をいただくこととなりますコールセンターとインターネットを利用して運用指図を行うことができております。確定拠出年金でホームページのトップ画面上の残高照会・スイッチングからリンクすることができております。
確定拠出年金の現在持っている運用商品を売却して、他の運用商品に買い換えることをいいます。取引予定日の午前10時まででしたら、取り消すことができております。JIS&Tにスイッチングの取り消しを行ってください。コールセンターの場合、運営時間が決まっておりますので注意願います。確定拠出年金でJIS&Tにて残高のご確認が行えます。当ホームページの残高照会・スイッチング(JIS&T)メニューからのリンクもしくはコールセンターから行うことができております。コールセンターの場合、運営時間が決まっておりますので注意願います。
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